A Randstad assinou o Pacto “Mais e Melhores Empregos para os Jovens”, promovido pela Fundação José Neves, pelo Governo, através da Secretaria de Estado do Trabalho, contando também com o Alto Patrocínio do Presidente da República. Este pacto tem como objetivo proporcionar uma mudança no atual contexto de vulnerabilidade associado ao emprego dos jovens.
“Perante a geração mais qualificada de sempre é preciso agir para atrair e reter os jovens. A Randstad está empenhada em ajudar os profissionais mais novos a entrar no mercado de trabalho e a melhorar a sua situação profissional. A assinatura deste Pacto reflete isso mesmo”, comenta José Miguel Leonardo, CEO da Randstad Portugal.
Com a assinatura deste Pacto e através de um conjunto de metas fixadas, a Randstad compromete-se, até 2026, a reforçar a aposta em diversos indicadores, nomeadamente, a contratar e a reter jovens trabalhadores, a formar, desenvolver e a dar-lhes voz, assim como a garantir emprego de qualidade.
A iniciativa decorre do lançamento do Livro Branco “Mais e Melhores Empregos para os Jovens”, lançado em dezembro de 2022. Um documento que parte da iniciativa da Fundação José Neves, do Observatório do Emprego Jovem e da Organização Internacional do Trabalho para Portugal e que faz um diagnóstico sobre o emprego dos jovens no pais. As conclusões apontam vulnerabilidades, assim como várias áreas de intervenção prioritárias para a criação de mais e melhores empregos para os jovens até aos 29 anos, inclusive.
Carlos Oliveira, Presidente Executivo da Fundação José Neves, realça que este “é um acordo muito importante que une as empresas e entidades públicas para responder a uma realidade com que o país se debate há demasiados anos: a vulnerabilidade do emprego dos jovens, mesmo dos mais qualificados, que tendem a estar mais expostos ao desemprego e a baixos salários. É preciso fazer algo para mudar e este Pacto vai permitir medir o impacto e os resultados do mesmo. Estamos a fazer acontecer e o papel das empresas é fundamental para uma alteração estrutural desta situação”.
Além do Alto Patrocínio do Presidente da República, da Fundação José Neves e da Secretaria de Estado do Trabalho, são ainda Entidades Associadas a Associação Business Roundtable Portugal, o Conselho Nacional de Juventude (CNJ), o Instituto do Emprego e Formação Profissional (IEFP), e o Observatório do Emprego Jovem, que é responsável pela monitorização do Pacto.