técnico de electromecânica (m/f/x).

Gestão e Operacionalidade: Assegurar o bom funcionamento diário dos equipamentos.
Diagnóstico e Reparação: Analisar as causas raiz das falhas nos equipamentos e proceder à sua manutenção e reparação.
Manutenção Preventiva: Executar rigorosamente os planos de manutenção preventiva estipulados.
Trabalho de Oficina: Reparar equipamentos em oficina respeitando rigorosamente as especificações do fabricante.
Aferição Técnica: Realizar a verificação e calibração periódica dos equipamentos.
Melhoria Contínua: Propor alterações e otimizações ao plano de manutenção preventiva com vista à eliminação de falhas e avarias reincidentes.
Novos Projetos: Participar ativamente na elaboração e implementação de novos projetos industriais.
Organização do Posto: Garantir a ordem, organização e limpeza no próprio local de trabalho e áreas adjacentes (5S).

Formação: 12º Ano ou curso técnico-profissional de mecânica ou similar;
Experiência: Experiência mínima de 5 anos em funções similares no setor industrial (preferencial);
Ferramentas Informáticas: Conhecimentos de informática (preferencial);
Idiomas: Conhecimentos de Inglês (fator preferencial / mais-valia);
Competências Comportamentais: Iniciativa e proatividade, e excelentes relações interpessoais;
Disponibilidade: Disponibilidade para turnos e folgas rotativos (de segunda a sexta-feira em 3 turnos; sábado e domingo em 2 turnos).

Oportunidade e Cultura: Uma viagem fenomenal pelo mundo da indústria automóvel, num ambiente de trabalho descontraído mas altamente profissional, onde todos têm a oportunidade de contribuir com os seus conhecimentos;
Além do salário e dos benefícios em vigor, estamos numa constante busca pelas melhores vantagens para todos os nossos colaboradores.

Remuneração Base: 1.200€ brutos;
Subsídio de Alimentação: 8,20€/dia (em cartão refeição);
Subsídio de Transporte: 4,00€/dia;
Prémio de Fim de Semana: 10% do Vencimento Base (aplicável caso não se registem ausências coladas aos fins de semana);
Subsídio de Turno (aplicável de acordo com o horário praticado);