assistente de seguimento de produção (m/f/x).

Auxiliar no desenvolvimento e manutenção dos planos de produção com base na capacidade da fábrica,previsões de vendas e disponibilidade de materiais;
Auxiliar para que os cronogramas de produção sejam cumpridos de acordo com os prazos estabelecidos e as exigências dos clientes;
Trabalhar em estreita colaboração com a equipa de manutenção para garantir que as máquinas e equipamentos estejam sempre em condições operacionais adequadas;
Ajudar na monitorização dos indicadores de desempenho (KPIs) como taxa de produtividade, eficiência,tempos de ciclo e desperdício, para avaliar a eficácia do planeamento;
Analisar desvios no plano de produção e implementar ações corretivas para assegurar que os objetivos sejam cumpridos;
Preparar relatórios periódicos com métricas de desempenho e propor melhorias;
Avaliar a capacidade produtiva e sugerir adaptações ou melhorias no fluxo de trabalho para otimizar os recursos e aumentar a eficiência;
Facilitar a comunicação entre as diversas áreas da fábrica, assegurando que todos os envolvidos estejam alinhados com o plano de produção;
Participar em reuniões de planeamento e fornecer atualizações sobre o estado do plano de produção,identificando e mitigando riscos;
Assegurar que as atividades de planeamento respeitam as normas de segurança e qualidade estabelecidas pela empresa e pelo setor automóvel.

Conhecimentos gerais de informática;
Conhecimentos de sistemas de ERP e outras ferramentas de planeamento e gestão de produção;
Forte capacidade analítica e facilidade com dados e métricas de produção;
Conhecimentos avançados de inglês e/ou francês;
Licenciatura em Engenharia Industrial, Gestão da Produção, Gestão, Logística, ou áreas similares (preferencial);
Boa capacidade de comunicação e gestão de equipas;
Ter sentido de responsabilidade, dinamismo e ser rigoroso.

Possibilidade de integração num projecto dinâmico e exigente.

A Randstad tem a missão de se tornar a empresa mais equitativa e especializada de talentos a nível mundial e, por isso, reiteramos que damos as boas-vindas a pessoas com as mais diversas capacidades e experiências. Assumimos o compromisso de garantir que o nosso processo de recrutamento e contratação satisfaça as necessidades de todas as pessoas. Preocupamo-nos com a igualdade de oportunidades, independentemente de etnia, cor, religião, sexo, orientação sexual, identidade de género, nacionalidade, idade, informações genéticas, incapacidade ou qualquer outro estatuto de grupo protegido por lei. Desta forma, em cumprimento do previsto na Lei n.º 4/2019, de 10 de janeiro, esta oferta de emprego é compatível com pessoas com Certificado de Incapacidade igual ou superior a 60%.* Caso necessites de alguma adaptação, de modo a tornar a tua candidatura ou entrevista mais confortável, por favor, não hesites em informar os/as nossos/as consultores/as de recrutamento.