No início de 2020, graças à inesperada covid-19, o teletrabalho que até então era apenas uma opção que já começava a ser escolhida por algumas empresas, deixou de ser uma alternativa e transformou-se numa obrigatoriedade e norma para muitos trabalhadores.
Sem dúvida que à primeira vista, trabalhar a partir do conforto de casa parece ser algo espetacular! Estar no nosso próprio espaço… poupar tempo em deslocações… trocar o calçado (por vezes desconfortável) por umas pantufas ou chinelos…
No entanto, conseguir separar a vida profissional da vida pessoal tem vindo a revelar-se um desafio cada vez mais evidente. Neste artigo, pretendo principalmente dar a conhecer algumas dicas para que possam enfrentar estas dificuldades e para que não tenham receio durante a adaptação.
5 dicas para teletrabalho
1º Separar o espaço de trabalho do espaço de lazer
Este é o ponto mais importante de todos, quer a nível profissional quer a nível pessoal. Quanto mais descontraídos e relaxados estivermos, maior será probabilidade de cometermos erros. Da mesma forma, se trabalharmos de forma constante no espaço que tínhamos destinado ao nosso lazer e descanso, o mesmo irá ficar “contaminado” e a partir de um certo ponto será impossível estar lá sem nos lembrarmos do trabalho. É tão mau estar a trabalhar e pensar no jogo de futebol ou novela, como estar a descansar a ver esses programas, e a pensar no trabalho.
Para prevenir que tal aconteça é fundamental fazer esta separação física e definir o “cantinho do trabalho” e o “cantinho do descanso”.
2º Escolher um bom espaço de trabalho
É fundamental, ao construir o seu “cantinho de trabalho”, escolher um espaço que seja confortável e onde consiga estar concentrado. O ideal será a escolha de uma divisão em que o ruído exterior seja inexistente e que haja uma boa fonte de iluminação natural. Também deverá manter o espaço limpo e diminuir ao máximo qualquer possível fonte de distração.
3º Definir rotinas
Não havendo a necessidade de gastar tempo em deslocações, é possível dormir mais um pouco, mas não deve acordar e ir logo trabalhar. Tomar o pequeno-almoço, dar uma pequena caminhada, ler um livro ou descontrair com um jogo, permite despertar e começar a trabalhar com mais motivação. Igualmente, definir horários de pausa e planear as tarefas para o dia irá ajudar na organização e facilitar o 1º ponto.
4º Manter o contacto
Trabalhar a partir de casa pode tornar-se bastante solitário com a falta de contacto que o escritório providenciava. Assim, a utilização de chat rooms ou reuniões em vídeo com os colegas é essencial tanto para o esclarecimento de dúvidas e a definição de planos de trabalho como para relaxar!
5º Família e amigos
A partir do momento em que se habita um espaço partilhado, é necessário que exista respeito e compreensão. Não se pode “parar” a casa toda por se estar a trabalhar mas ao mesmo tempo os restantes habitantes não devem organizar uma festa ou ver televisão “aos berros”. É importante que sejam comunicados os horários e os espaços laborais para que durante esse período se mantenha o ambiente profissional ideal.
Estas são algumas pequenas, mas bastante importantes, dicas que, caso esteja a ter problemas de adaptação ou com receio, irão certamente ajudar.
Perguntas frequentes sobre teletrabalho
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O que é o teletrabalho?
O teletrabalho é uma forma de trabalho realizada fora do escritório, geralmente a partir de casa, com recurso a ferramentas digitais de comunicação e colaboração.
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Qual é a diferença entre teletrabalho e trabalhar em casa?
Trabalhar em casa pode ser uma situação pontual, enquanto o teletrabalho tende a ser uma modalidade organizada, com regras, horários e ferramentas definidas.
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Quais são os principais desafios do teletrabalho?
Os principais desafios passam por separar a vida profissional da pessoal, gerir distrações, manter a concentração e evitar o isolamento.