A Randstad Recursos Humanos está a recrutar barman de 2ª para unidade hoteleira.
...Elaborar e servir bebidas simples e compostas a hóspedes e clientes;
Garantir a limpeza e arrumação do bar e seus utensílios;
Executar as preparações prévias do serviço de bar;
Emitir as contas dos consumos e proceder aos respetivos recebimentos;
Efetuar inventários periódicos;
Proceder à requisição e reposição dos artigos necessários ao funcionamento do bar;
Assegurar a fidelização dos clientes através de uma atitude profissional.
Experiência e Formação profissional na área de Bar;
Atitude comercial e orientação para a excelência no atendimento de clientes;
Conhecimento de inglês, francês preferencial e valorizamos conhecimentos de outras línguas;
Bons conhecimentos de HACCP;
Boa capacidade comunicativa;
Gosto pelo trabalho em equipa;
Boa Capacidade de Organização e Limpeza;
Disponibilidade para horários rotativos e por turnos.
Vencimento mensal de 1015€
Alimentação em refeitório
Horário: rotativos e por turnos
Tipo de contrato: a termo incerto
A Randstad tem a missão de se tornar a empresa mais equitativa e especializada de talentos a nível mundial e, por isso, reiteramos que damos as boas-vindas a pessoas com as mais diversas capacidades e experiências. Assumimos o compromisso de garantir que o nosso processo de recrutamento e contratação satisfaça as necessidades de todas as pessoas. Preocupamo-nos com a igualdade de oportunidades, independentemente de etnia, cor, religião, sexo, orientação sexual, identidade de género, nacionalidade, idade, informações genéticas, incapacidade ou qualquer outro estatuto de grupo protegido por lei. Desta forma, em cumprimento do previsto na Lei n.o 4/2019, de 10 de janeiro, esta oferta de emprego é compatível com pessoas com Certificado de Incapacidade igual ou superior a 60%.
Saiba o que acontece depois da sua candidatura e o que fazemos para o ajudar a conseguir aquele emprego.
estamos aqui para ajudar com as suas questões.