payroll specialist (m/f).

planear e executar as tarefas inerentes ao processamento de salários;
tratar de todas as obrigações fiscais e declarativas inerentes ao processamento de salários;
gerir os processos administrativos referentes à entrada e saída de colaboradores (incluí comunicações à Segurança Social);
apoiar os colaboradores da firma no respetivo enquadramento fiscal;
disponibilizar documentação aos colaboradores;
preparar e facultar informação de apoio à gestão da firma.

Licenciatura/Mestrado em Gestão de RH, Gestão, Contabilidade ou equivalente;
2 anos de experiência mínima;
Experiência em processamento salarial (mandatório);
Elevada capacidade analítica, de precisão e de atenção ao detalhe;
Bom nível de Inglês (mínimo B2);
Bons skills de comunicação;
Excelente capacidade de relacionamento interpessoal e de trabalho em equipa;
Capacidade de planeamento, organização e orientação para resultados;
Perfil dinâmico, proactivo e inovador
Domínio das ferramentas do Office (principalmente Excel)
Experiência Software Navision/Business Central) (preferencial)

Possibilidade de integrar uma Sociedade de Advogados de referência e de fazer parte de um departamento em franco crescimento;
Excelentes perspetivas de progressão de carreira;
Package salarial atrativo em função da experiência do candidato.