hr manager gestão de desempenho (mf) em porto norte

data de publicação
contacto
ana amélia pinto santos, randstad portugal
tipo de emprego
permanentes
candidate-se agora

detalhes da oferta

data de publicação
local
porto norte, porto
empregos
Recursos Humanos
tipo de emprego
permanentes
número de referência
RP-2019-59102
contacto
ana amélia pinto santos, randstad portugal
candidate-se agora

oferta de emprego

A Randstad Professionals é especializada no recrutamento de quadros médios e superiores.

O nosso cliente é uma empresa de referência no setor automóvel, que no âmbito do seu crescimento, pretende reforçar o seu Departamento de Recursos Humanos com um HR Manager (m/f).

A reportar à Direcção de Recursos Humanos, este profissional será responsável pela equipa de gestão de desempenho, gestão de projectos, análise de KPI`s, gestão de carreiras, compensação e benefícios, bem como participação no desenvolvimento e implementação de iniciativas de desenvolvimento organizacional.

Oferta:

Excelente oportunidade de desempenho de uma função aliciante e integração nos quadros de uma empresa sólida, num sector em forte expansão e com reais perspectivas de desenvolvimento profissional bem como de progressão na carreira.

competências

Perfil:
- Formação superior em Gestão de Recursos Humanos ou similar;
- Experiência mínima de 5 anos na área de Recursos Humanos, na vertente de desenvolvimento e gestão de desempenho;
- Elevada capacidade de relacionamento interpessoal;
- Gestão de equipas e liderança (factor eliminatório);
- Elevado sentido de responsabilidade, proatividade e maturidade;
- Conhecimentos avançados de Excel;
- Bom nível de Inglês;
- Conhecimentos de Legislação Laboral e Fiscal.