indústria
Randstad Portugal foi adquirida pela multinacional Kelly Services.
Consulte o nosso novo site em www.kellyservices.pt e candidate-se às nossas ofertas de emprego.
 		  
pintor de superfícies - Alverca
Procuramos candidatos (m/f) com experiência no ramo da pintura automóvel para trabalhar em empresa sedeada na zona de Alverca. Valorizamos certificação na área da pintura. Habilitações ao nível da escolaridade mínima obrigatória. Sentido de responsabilidade e dinamismo. Oferecemos vencimento compatível com a experiência adquirida. Resposta pelo 21 842 85 90.
Envie-nos a sua candidatura para: dina.mascarenhas@pt.randstad.com.
ajudantes (áreas da distribuição e produção) - Braga
Procuram-se pessoas para tarefas indiferenciadas nas áreas da Distribuição e da Produção, para empresas nossas clientes. Valorizam-se candidatos com transporte próprio e com disponibilidade para trabalho por turnos fixos/rotativos. Aos candidatos com vontade de trabalhar, com/sem experiência, oferecemos a possibilidade de abraçar novas oportunidades de carreira e salários compatíveis com o desempenho profissional.
Envie-nos a sua candidatura para: marta.faria@pt.randstad.com.
operador de CNC - Gondomar
Procuramos o perador de máquinas de CNC (m/f), para indústria de mobiliário referência no sector lar. Seleccionamos candidatos com habilitações mínimas ao nível do 9º ano, idade entre os 25 e 38 anos, com experiência mínima de 1 ano na função, conhecimentos sólidos em máquinas de controlo numérico, capacidade de resistência ao stress e disponibilidade imediata. Oferecemos integração em equipa dinâmica e oportunidade sólida de trabalho.

Envie-nos a sua candidatura para: ivone.dias@pt.randstad.com.
operador de produção - Alverca
Procuramos operadores de produção (m/f) para a zona de Alverca. Habilitações mínimas ao nível do 11º ou 12º ano, idade compreendida entre 20 e 28 anos e gosto pelo ramo da aeronáutica. Damos preferência a candidatos com experiência em armazém.
Envie-nos a sua candidatura para: claudia.santana@pt.randstad.com.

 
 
© 2005 Randstad   |  randstad.com   |  mapa do site   |  imprimir